تسمح للموظفين باستخدام إجازة مدفوعة الأجر بالكامل دون تقييد.
بدلاً من تقييد العدد الإجمالي لأيام الإجازة مدفوعة الأجر المسموح بها للموظف، يقدم بعض أصحاب العمل إجازات غير محدودة. يسمح هذا للموظفين باستخدام إجازة مدفوعة الأجر بالكامل دون تقييد عدد أيام الانقطاع عن العمل. لا توجد "بنوك زمنية" للسحب منها ولا داعي للقلق إذا كان لديهم أيام كافية لتغطية خطط الإجازات في وقت لاحق من العام.
The gross salary corresponds to the total payments received by the employee.
Refers to the status an employee has with an employer. Are they a contractor, or an employee?
Payroll taxes are mandatory contributions that employers and employees must pay to the government based on wages or salaries.
This article gives an overview of the remote HR tools that your people team needs in order to find, hire, engage, and retain the best employees and contractors from around the world.
تسمح للموظفين باستخدام إجازة مدفوعة الأجر بالكامل دون تقييد.
بدلاً من تقييد العدد الإجمالي لأيام الإجازة مدفوعة الأجر المسموح بها للموظف، يقدم بعض أصحاب العمل إجازات غير محدودة. يسمح هذا للموظفين باستخدام إجازة مدفوعة الأجر بالكامل دون تقييد عدد أيام الانقطاع عن العمل. لا توجد "بنوك زمنية" للسحب منها ولا داعي للقلق إذا كان لديهم أيام كافية لتغطية خطط الإجازات في وقت لاحق من العام.
تصريح العمل هو وثيقة رسمية تمنح الإذن للعمل في بلد ما.
إجازة يسمح بها صاحب العمل، ولكن لا يتم دفعها من حيث الأجور.
Remote-first هي استراتيجية تنظيمية تجعل العمل عن بُعد الخيار الأساسي.
في هذه المقالة، نستكشف آثار العمل عن بُعد على الصحة النفسية، ونقدم بعض النصائح العملية لمساعدتك في الحفاظ على صحتك أثناء العمل عن بُعد.
نستكشف في هذه المقالة، موضوع العمل من المنزل، ونتعمق في دراسة المكتب الوطني للبحوث الاقتصادية الأمريكية (NBER)، والتي وجدت أن العمال عن بُعد يوفرون 72 دقيقة يوميًا في المتوسط.
اكتشف كيفية إنشاء سياسات إجازة فعالة ومتوافقة ومصممة خصيصًا للوائح مركز دبي المالي العالمي وسوق أبوظبي العالمي. تعرف على أفضل الممارسات والمتطلبات القانونية وكيف تعمل ريموت باس على تبسيط إدارة الإجازات.